İçeriğe geç
parazade

Marka Tescili Nedir?

İngilizce: Trademark Registration

Yayın: · Son güncelleme:

Marka Tescili Nedir? Kısaca

Marka tescili, bir işletmenin mal ya da hizmetlerini diğerlerinden ayıran isim, logo veya işaretin Türk Patent ve Marka Kurumu'na (TÜRKPATENT) kaydettirilmesidir. Tescil, sahibine markayı belirli sınıflarda kullanma ve başkalarının kullanımını engelleme hakkı verir.

Marka Tescili nedir?
İçindekiler
  1. Marka tescili nedir?
  2. Nasıl yapılır?
  3. Koruma süresi ve dikkat edilecekler

Marka tescili, bir işaretin hukuken senin adına korunmasıdır. Tescilli bir markayı başkaları senin izninin olmadan aynı ya da benzer mal ve hizmetler için kullanamaz. Türkiye'de marka hakları Sınai Mülkiyet Kanunu'nda düzenlenir ve tescil işlemleri Türk Patent ve Marka Kurumu (TÜRKPATENT) tarafından yapılır.

Marka tescili nedir?

Marka; kelime, şekil, logo, renk, harf, sayı ya da bunların birleşiminden oluşabilir. Tescil için işaretin ayırt edici olması ve başka bir markayla karıştırılacak kadar benzer olmaması gerekir. Tescil, mal ve hizmetlerin gruplandığı sınıflar üzerinden yapılır; örneğin giyim, gıda ya da yazılım hizmetleri farklı sınıflardadır.

Nasıl yapılır?

  1. Ön araştırma: Benzer markaların olup olmadığı TÜRKPATENT veri tabanında araştırılır.
  2. Başvuru: Marka örneği ve sınıflar belirtilerek elektronik ortamda başvurulur; ücret ödenir.
  3. İnceleme: Kurum başvuruyu şekil ve esas yönünden inceler.
  4. Yayın ve itiraz: Uygun bulunan başvuru bültende yayımlanır; üçüncü kişiler belirli süre içinde itiraz edebilir.
  5. Tescil: İtiraz yoksa ya da reddedilirse marka tescil edilir.

Koruma süresi ve dikkat edilecekler

Marka koruması başvuru tarihinden itibaren 10 yıldır ve 10'ar yıllık dönemlerle yenilenebilir. Yenileme yapılmazsa koruma sona erer. Tescilli marka belirli bir süre boyunca ciddi biçimde kullanılmazsa iptal talebiyle karşılaşabilir.

Güncel başvuru ücretlerini ve itiraz sürelerini TÜRKPATENT'in resmî sitesinden kontrol etmelisin. Yurt dışında da koruma istiyorsan uluslararası başvuru sistemlerini değerlendirmek gerekir. Marka, fikri mülkiyet haklarının bir parçasıdır ve şirketin değerli bir varlığı olabilir.

Sıkça Sorulan Sorular

Marka tescili ne kadar süre geçerlidir?

Koruma süresi başvuru tarihinden itibaren 10 yıldır. Süre bitmeden yenileme yapılırsa 10'ar yıllık dönemlerle uzatılabilir.

Marka tescili için şirket kurmak gerekir mi?

Hayır. Gerçek kişiler de marka başvurusu yapabilir. Önemli olan, markanın tescil edilmek istenen mal ve hizmet sınıflarının doğru seçilmesidir.

İlgili terimler

Fikri Mülkiyet(Intellectual Property)Fikri mülkiyet, insan zihninin ürettiği eserler, buluşlar, markalar ve tasarımlar üzerindeki haklardır. Türkiye'de genellikle fikir ve sanat eserleri üzerindeki telif hakları ile marka, patent ve tasarım gibi sınai mülkiyet hakları olarak iki gruba ayrılır.PatentPatent, yeni, buluş basamağı içeren ve sanayiye uygulanabilir bir buluşa, sahibine belirli bir süre boyunca bu buluşu başkalarının izinsiz üretmesini, kullanmasını ve satmasını engelleme hakkı veren belgedir. Türkiye'de TÜRKPATENT tarafından verilir.Girişimci(Entrepreneur)Girişimci, bir iş fikrini hayata geçirmek için kaynakları bir araya getiren, kâr elde etme amacıyla yeni bir işletme kuran ya da var olanı geliştiren ve bu süreçte finansal riski üstlenen kişidir.Şirket Değerleme(Company Valuation)Şirket değerleme, bir işletmenin ekonomik değerini nakit akışları, benzer şirketlerin çarpanları ya da varlıkları gibi verilere dayanarak tahmin etme sürecidir. Satın alma, halka arz, ortaklık ve yatırım kararlarında kullanılır.Kamu Görevlisi(Public Servant)Kamu görevlisi, devletin ve diğer kamu tüzel kişilerinin genel idare esaslarına göre yürüttüğü kamu hizmetlerinin asli ve sürekli görevlerini yerine getiren kişidir. Memurlar en bilinen kamu görevlisi grubudur.Sözleşmeli Personel(Contract Personnel)Sözleşmeli personel, kamu kurumlarında kadrolu memur olmadan, idare ile yapılan sözleşmeye dayanarak kamu hizmeti yürüten çalışandır. En yaygın türü 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesine göre istihdam edilenlerdir.