İçeriğe geç
parazade
Finans

İşveren Ne Demek?

İngilizce: Employer

Yayın: · Son güncelleme:

İşveren Ne Demek? Kısaca

İşveren, bir iş sözleşmesine dayanarak işçi çalıştıran gerçek ya da tüzel kişi veya tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşlardır. İşçiye ücret ödemek, sigortasını yapmak ve güvenli çalışma ortamı sağlamakla yükümlüdür.

İşveren nedir?
İçindekiler
  1. İşveren ne demek?
  2. İşverenin temel yükümlülükleri
  3. Örnek
  4. Nelere dikkat etmeli?

İşveren, ücret karşılığında işçi çalıştıran kişi ya da kurumdur. Bir şahıs, şirket, dernek, vakıf ya da kamu kurumu işveren olabilir.

İşveren ne demek?

4857 sayılı İş Kanunu'nun 2. maddesine göre bir iş sözleşmesine dayanarak işçi çalıştıran gerçek veya tüzel kişiye ya da tüzel kişiliği olmayan kurum ve kuruluşlara işveren denir. Kanunda işverenle ilgili iki önemli kavram daha vardır:

  • İşveren vekili: İşveren adına hareket eden ve işin, işyerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan kişidir (ör. genel müdür, fabrika müdürü). İşveren vekilinin işçilere karşı işlemlerinden işveren doğrudan sorumludur.
  • Alt işveren: Asıl işverenden iş alan taşeron firmadır.

İşverenin temel yükümlülükleri

Alan Yükümlülük
Ücret Ücreti zamanında ve tam ödemek
Sosyal güvenlik Çalışanı SGK'ya bildirmek, primleri yatırmak
İş sağlığı ve güvenliği Gerekli önlemleri almak, eğitim vermek
Eşit davranma Haklı neden olmadan ayrım yapmamak
Kişisel veriler Çalışanın verilerini korumak
Belgeler Çalışma belgesi, bordro gibi belgeleri düzenlemek

Bu yükümlülüklerin ihlali idari para cezası, tazminat ve bazı durumlarda cezai sorumluluk doğurabilir.

Örnek

Varsayımsal olarak iki çalışanı olan bir pastane sahibi de, binlerce çalışanı olan bir holding de işverendir. Her ikisi de çalışanlarını işe başlamadan SGK'ya bildirmek ve ücretlerini düzenli ödemekle yükümlüdür.

Nelere dikkat etmeli?

İşveren olacaksan, işe almadan önce SGK işveren payı dahil toplam maliyeti hesapla ve yükümlülükler konusunda bir mali müşavirden destek al.

Sıkça Sorulan Sorular

İşveren vekili kimdir?

İşveren adına hareket eden ve işyerinin yönetiminde görev alan kişidir; örneğin genel müdür. İşveren vekilinin işçilere karşı işlemlerinden işveren doğrudan sorumludur.

Şahıs olarak işveren olunabilir mi?

Evet. Bir şirket kurmadan da gerçek kişi olarak işçi çalıştıran herkes işverendir ve aynı yükümlülüklere tabidir.

İlgili terimler

İşçi(Worker)İşçi, bir iş sözleşmesine dayanarak işverenin talimatı altında ve ücret karşılığında çalışan gerçek kişidir. Fabrikada, ofiste ya da kamuda işçi kadrosunda çalışan herkes bu tanıma girer.SGK İşveren Payı(Employer SSI Contribution)SGK işveren payı, işverenin çalıştırdığı her sigortalı için kendi cebinden SGK'ya ödediği prim tutarıdır. Çalışanın brüt ücretinden kesilmez; işverene brüt maaşın üzerinde ek maliyet olarak yansır.Taşeron(Subcontractor)Taşeron, bir işin belirli bir bölümünü asıl işverenden alarak kendi işçileriyle yürüten firma ya da kişidir. İş hukukundaki adı alt işverendir; asıl işveren, taşeron işçilerine karşı kanunda belirtilen ölçüde birlikte sorumludur.İş Kanunu(Labor Law Act)İş Kanunu, Türkiye'de işçi ile işveren arasındaki bireysel çalışma ilişkisini düzenleyen 4857 sayılı kanundur. 2003'te yürürlüğe girmiştir; iş sözleşmesi türlerini, çalışma sürelerini, izinleri ve sözleşmenin sona ermesini düzenler.Yükümlülük(Liability)Yükümlülük, bir kişinin ya da işletmenin geçmiş işlemlerden doğan ve gelecekte para, mal ya da hizmet vererek yerine getirmesi gereken borçlarıdır. Bilançonun pasif tarafında gösterilir.SGK(Social Security Institution)SGK (Sosyal Güvenlik Kurumu), Türkiye'de emeklilik, genel sağlık sigortası, iş kazası, hastalık ve analık gibi sosyal sigorta haklarını yöneten kamu kurumudur. SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı'nın birleşmesiyle kurulmuştur.

İlgili yazılar