İçeriğe geç
parazade

Hisse Başına Temettü Ne Demek?

İngilizce: Dividend Per Share

Yayın: · Son güncelleme:

Hisse Başına Temettü Ne Demek? Kısaca

Hisse başına temettü, bir şirketin dağıttığı toplam nakit kâr payının pay sayısına bölünmesiyle bulunan, her bir paya düşen temettü tutarıdır. Türkiye'de genellikle 1 TL nominal değerli pay başına brüt ve net tutar olarak açıklanır.

Hisse Başına Temettü nedir?
İçindekiler
  1. Hisse başına temettü ne demek?
  2. Nasıl hesaplanır?
  3. Örnek
  4. Nelere dikkat etmeli?

Hisse başına temettü, her bir pay için ödenen kâr payı tutarıdır. İngilizcede "dividend per share" (DPS) olarak geçer. Elindeki pay sayısıyla çarptığında alacağın toplam temettüyü bulursun.

Hisse başına temettü ne demek?

Şirketler kâr payı kararlarını KAP'ta açıklarken pay başına tutarı genellikle iki şekilde verir:

  • Brüt tutar: Vergi kesintisi öncesi tutar.
  • Net tutar: Vergi kesintisinden sonra hesabına geçecek tutar.

Türkiye'de payların nominal değeri çoğunlukla 1 TL olduğundan duyurularda "1 TL nominal değerli pay başına" ifadesi sık görülür. Ayrıca bazen kâr payı, nominal değerin yüzdesi olarak (ör. "yüzde 150 oranında") belirtilir; bu, 1 TL nominal paya 1,50 TL brüt temettü anlamına gelir.

Nasıl hesaplanır?

Hisse başına temettü = Toplam dağıtılan temettü ÷ Toplam pay sayısı

Örnek

Varsayımsal olarak bir şirket 200 milyon TL temettü dağıtıyor ve 100 milyon payı var. Hisse başına brüt temettü 2 TL'dir. 400 payın varsa brüt 800 TL temettü hak edersin; net tutar vergi kesintisinden sonra hesaplanır.

Bu tutarı payın fiyatına bölersen temettü verimini bulursun. Pay fiyatı 40 TL ise verim 2 ÷ 40 = yüzde 5 olur.

Nelere dikkat etmeli?

  • Yüzdesel ifadeyi temettü verimiyle karıştırma: "Yüzde 150 temettü" fiyatın yüzde 150'si değil, nominal değerin yüzde 150'sidir.
  • Bedelsiz sermaye artırımı sonrası pay sayısı arttığı için geçmiş yılların pay başına temettüsü karşılaştırmada düzeltilmelidir.
  • Geçmiş yıllarda ödenen tutar, gelecek yıllarda da aynı ödemenin yapılacağı anlamına gelmez.

Sıkça Sorulan Sorular

Yüzde 100 temettü ne demek?

Türkiye'deki duyurularda bu ifade genellikle nominal değere göre oranı anlatır. 1 TL nominal değerli pay başına 1 TL brüt temettü demektir, payın fiyatının yüzde 100'ü değildir.

Hisse başına temettü brüt mü net mi bakılmalı?

Hesabına geçecek tutarı görmek için nete bakmalısın. Şirketleri karşılaştırırken ise genellikle brüt tutar kullanılır.

İlgili terimler

Temettü Verimi(Dividend Yield)Temettü verimi, bir payın yıllık kâr payının (temettünün) güncel hisse fiyatına oranıdır. Hisseye yatırılan paranın ne kadarının nakit kâr payı olarak geri döndüğünü yüzdeyle gösterir.Brüt Temettü(Gross Dividend)Brüt temettü, şirketin pay sahiplerine dağıtmaya karar verdiği kâr payının vergi kesintisi (stopaj) yapılmadan önceki tutarıdır. Yatırımcının hesabına geçen net tutar, brüt temettüden ilgili vergi kesintisi düşülerek bulunur.Net Temettü(Net Dividend)Net temettü, şirketin dağıttığı brüt kâr payından yasal vergi kesintisi (stopaj) düşüldükten sonra yatırımcının hesabına fiilen geçen tutardır. Kesinti oranı yatırımcı türüne ve güncel mevzuata göre değişebilir.Temettü Ödeme Oranı(Dividend Payout Ratio)Temettü ödeme oranı, bir şirketin belirli bir dönemdeki net kârının yüzde kaçını nakit kâr payı olarak ortaklarına dağıttığını gösteren orandır. Kalan kısım şirkette yatırım ya da yedek olarak tutulur.Temettü(Dividend)Temettü (kâr payı), bir şirketin elde ettiği kârın bir kısmını ortaklarına nakit ya da bedelsiz pay olarak dağıtmasıdır. Dağıtım kararı şirketin genel kurulu tarafından verilir.Bedelsiz Sermaye Artırımı(Bonus Issue)Bedelsiz sermaye artırımı, şirketin iç kaynaklarını (yedekler, sermaye düzeltmesi farkları gibi) sermayeye ekleyerek ortaklarına ücretsiz yeni pay dağıtmasıdır. Şirkete yeni nakit girmez.