İçeriğe geç
parazade

Danışma Kurulu Nedir?

İngilizce: Advisory Board

Yayın: · Son güncelleme:

Danışma Kurulu Nedir? Kısaca

Danışma kurulu (advisory board), şirkete deneyim, bağlantı ve uzmanlık sağlamak için bir araya getirilen, hukuken bağlayıcı karar yetkisi olmayan danışmanlar grubudur. Girişimler bu kurulu genellikle sektör uzmanlarından oluşturur.

Danışma Kurulu nedir?
İçindekiler
  1. Danışma kurulu nedir?
  2. Yönetim kurulundan ayrıldığı noktalar
  3. Üyeler nasıl seçilir ve ödüllendirilir?

Danışma kurulu nedir?

Danışma kurulu, şirketin yönetimine tavsiye veren ama kararları onaylama ya da reddetme yetkisi olmayan bir gruptur. Üyeler genellikle sektörde deneyimli yöneticiler, akademisyenler ya da teknik uzmanlardır. Kurucular stratejik sorularda onların görüşünü alır.

Girişimlerde danışma kurulu, kurucu ekipte eksik kalan bilgi ve ağı tamamlamak için kurulur. Bir sağlık teknolojisi girişiminin kuruluna bir hekim ve bir sağlık mevzuatı uzmanı alması buna örnektir.

Yönetim kurulundan ayrıldığı noktalar

Yönetim kurulu, Türk Ticaret Kanunu kapsamında şirketi temsil eden ve yöneten zorunlu bir organdır; üyelerinin hukuki sorumluluğu vardır. Danışma kurulu ise isteğe bağlıdır ve tavsiyeleri bağlayıcı değildir.

Yönetim kurulu Danışma kurulu
Hukuki statü Anonim şirkette zorunlu organ İsteğe bağlı
Karar yetkisi Var Yok, yalnız tavsiye
Sorumluluk Hukuki sorumluluk taşır Genellikle taşımaz

Üyeler nasıl seçilir ve ödüllendirilir?

Önce şirketin hangi konuda desteğe ihtiyacı olduğunu belirleyin: satış, teknoloji, regülasyon ya da finansman. Ardından o alanda gerçekten zaman ayırabilecek kişilerle görüşün. Üç ila beş üye çoğu girişim için yeterlidir.

Erken aşamada danışmanlara genellikle küçük bir hisse opsiyonu verilir. Hisseyi yazılı bir danışmanlık sözleşmesiyle ve hak ediş takvimiyle bağlayın; böylece katkı vermeyen bir danışman payın tamamını almaz. Bu payların cap table üzerindeki etkisini de baştan hesaplayın.

Sıkça Sorulan Sorular

Danışma kurulu üyeleri maaş alır mı?

Erken aşama girişimlerde genellikle maaş yerine küçük bir hisse opsiyonu verilir. Büyük şirketlerde ise toplantı başına ücret ödenebilir.

Her girişimin danışma kurulu olmalı mı?

Zorunlu değildir. Kurucu ekipte eksik kalan bir uzmanlık ya da ağ varsa faydalıdır, yoksa birkaç birebir danışman da yeterli olabilir.

İlgili terimler

Mentorluk(Mentorship)Mentorluk, alanında deneyimli bir kişinin (mentor) daha az deneyimli birine (mentee) bilgi, tecrübe ve bağlantılarıyla uzun süreli rehberlik ettiği gelişim ilişkisidir. Girişimcilikte ve kariyer gelişiminde sık kullanılır.Yönetim Kurulu Üyesi(Board Member)Yönetim kurulu üyesi, anonim şirketin yönetim ve temsil organı olan yönetim kurulunda görev yapan, genel kurul tarafından seçilen ve şirket kararlarına oy veren kişidir. Görevini özenle yerine getirmezse kişisel sorumluluğu doğabilir.Cap Table(Capitalization Table)Cap table (ortaklık tablosu), bir şirkette kimin kaç pay tuttuğunu, pay türlerini, çalışan opsiyon havuzunu ve yatırım turları sonrasında oranların nasıl değiştiğini gösteren tablodur.Kurucu Ortak(Co-Founder)Kurucu ortak (co-founder), bir şirketi ya da girişimi başka bir veya birkaç kişiyle birlikte en başta kuran, riskini paylaşan ve karşılığında şirkette kurucu payı alan kişidir.Kurucu(Founder)Kurucu, bir şirketi, girişimi ya da kuruluşu fikir aşamasından başlatan, ilk ekibi toplayan ve resmî kuruluşunda yer alan kişidir; İngilizcede founder olarak geçer.Yönetim Kurulu(Board of Directors)Yönetim kurulu, anonim şirketi yöneten ve dışarıya karşı temsil eden, genel kurul tarafından seçilen organdır. Şirketin üst düzey stratejisini belirler, yöneticileri atar, finansal raporlamayı ve risk yönetimini gözetir.Türk Ticaret Kanunu(Turkish Commercial Code)Türk Ticaret Kanunu, ticari işletmeleri, tacirleri, ticaret şirketlerini, kıymetli evrakı, taşıma işlerini, deniz ticaretini ve sigorta hukukunu düzenleyen temel kanundur. Yürürlükteki 6102 sayılı TTK, 1 Temmuz 2012'de yürürlüğe girmiştir.